Array
(
    [128] => Array
        (
            [ID] => 128
            [~ID] => 128
            [NAME] => Бухгалтерское сопровождение
            [~NAME] => Бухгалтерское сопровождение
            [IBLOCK_ID] => 71
            [~IBLOCK_ID] => 71
            [DEPTH_LEVEL] => 1
            [~DEPTH_LEVEL] => 1
            [IBLOCK_SECTION_ID] => 
            [~IBLOCK_SECTION_ID] => 
            [SECTION_PAGE_URL] => /services/bukhgalterskoe-soprovozhdenie/
            [~SECTION_PAGE_URL] => /services/bukhgalterskoe-soprovozhdenie/
            [PICTURE] => 2200
            [~PICTURE] => 2200
            [DESCRIPTION] => 

	 Руководство фирмы может прибегнуть к бухгалтерским услугам на любом этапе работы. Обращаться за помощью нужно:




	
если при самостоятельном ведении учета компания не может достичь необходимого уровня маржи;
	
уже сейчас отслеживаются негативные тенденции в увеличении нормы рентабельности. 




	 Сотрудники консалтинговой компании с помощью экспресс аудита выявят критические точки, выстроят адаптивную модель учета.



Что выгоднее - штатный бухгалтер или аутсорсинг?



	 Штатная модель управления – популярная в России. Владельцы бизнеса полагают, что такой сотрудник – это гарантия, некая уверенность. Но это не так. Он может заболеть, уйти в отпуск, уволиться. Нет и гарантий, что такой человек – профи своего дела. Владельцы небольших фирм не имеют методов контроля. Они не могут проверить своего бухгалтера.




	 Такой сотрудник – дорогое удовольствие. Вы должны:




	

	Обеспечить ему рабочее место. Это оплата отдельного помещения, приобретение офисной техники, инвентаря, канцелярских принадлежностей.
	
Предложить достойную заработную плату. Опытный эксперт – дорогой работник. Его еще нужно найти на рынке труда. Старт – от 50 000 рублей в месяц.
	
Обеспечить социальные гарантии: оплатить отпуск, повышение квалификации, участие в семинарах, премию, сверхурочные.
	
Произвести расчеты с фондами страхования. 




	 Если подсчитать расходы на 1 сотрудника – они огромны. А важно знать: компания не может иметь только бухгалтера. Для качественной работы нужен аудитор, экономист, финансист, аналитик.


	  #CALCULATOR#





	 Есть мнение, что только один человек одновременно может выполнить указанные функции. Но это невозможно. Даже при высокой заработной плате одна штатная единица не выполнят такой объем. Или выполнит, но пострадает качество.




	 Бухгалтерское сопровождение решает все поставленные задачи. Консалтинговая компания «МЕЛИШЕФФ» - это команда. В ней есть программисты, аудиторы, аналитики, бухгалтера, налоговые консультанты. При этом каждый из них работал в разных сферах бизнеса – производство, торговля, строительство, легкая промышленность, другие направления. Мы не работаем по шаблонам.




	 Учет на каждом предприятии должен вестись не формально, а эффективно. Важно на первоначальном этапе выбрать корректные методы амортизации, выбытия запасов, подсчета себестоимости, разработать типовые бланки и договора. Создание системы учета проводится не по стандартным алгоритмам для всех клиентов. Сначала изучаем потребности, специфику, потом разрабатываем план. 



 




 Обслуживание: какие опции включает



	 Клиент может подобрать тот тариф, который ему подходит. Есть комплексное сопровождение, когда компания передает выполнение всех функций нам. Так минимизируются риски, повышается качество работы. Но есть и другой формат – фирма заказывает разовые консультации по запросу.




	 Какой вариант выбрать, компания решает самостоятельно. Но первый способ – выгоднее. Вы не тратите деньги на собственного бухгалтера, кадровика, другого эксперта. Все вопросы решаем мы.




	 Компания может получить помощь на этапе регистрации. Мы сформируем систему, утвердим правильный, точный регламент. Далее бизнес будет работать самостоятельно. Это минимизирует ошибки в будущем, поможет вашему штатному специалисту на старте.




	 Постановка учета включает:




	

	Анализ деятельности компании и изучение ее специфики;
	
Разработку, утверждение учетной политики;
	
Формирование шаблонов первичной документации с предоставлением рекомендаций по их заполнению;
	
Автоматизацию бухгалтерского и налогового учета с использованием приемлемого программного продукта;
	
Разработку должностных инструкций;
	
Предоставление методических рекомендаций и алгоритмов ведения учета. 




	 Если фирма принимает другое решение – получить комплексное обслуживание, то перечень услуг расширяется. Мы гарантируем качество предоставляемых работ.




	 Услуги по бухгалтерскому сопровождению начинаются с подготовительного этапа:




	

	Экспресс аудит компании. Определение ключевых факторов, влияющих на систему. Ознакомление с учредительной документацией, финансовой отчетностью.
	
Оценка имеющейся системы учета. Оценка достоверности финансовой документации. Определение экономического состояния объекта.
	
Разработка плана, программы. Утверждение объема выполняемых работ с заказчиком.
	
Подписание договора о сотрудничестве. 




	 Работа с клиентом начинается после подписания соглашения, так мы защищаем интересы заказчика. Прописываем свою материальную ответственность за услуги в договоре. В  случае спорных ситуаций сопровождаем досудебное урегулирование конфликтов, в том числе с налоговой инспекцией.




	 Услуга комплексного сопровождения предполагает:




	
Ведение первичного учета, в т. ч. в программе 1С (автоматизация по запросу, облачный доступ к информационной базе);
	
Отражение хозяйственных операций в нужных документах, регистрах учета;
	
Подготовка оборотно-сальдовых ведомостей, промежуточных, аналитических отчетов, отчетности;
	
Расчет налоговых обязательств, применение налоговых вычетов, льгот;
	
Оформление экспортно-импортных операций, конвертаций валют, инвестиционной деятельности;
	
Взаимодействие с контролирующими органами: подача претензий, жалоб, обжалование результатов проверки, их сопровождение. 




	 Помогаем выбрать обслуживающий банк, подобрать экономное расчетно-кассовое обслуживание. Постоянно изучаем зарплатные проекты, бонусы. Сопровождаем залоговое кредитование, поиск инвестора. Подготовим за вас нужный комплект бумаг. 



 




Факторы, влияющие на стоимость



	 Потенциальных клиентов отпугивает фактор стоимости. Собственники бизнеса считают, что аутсорсинг – дорого, не доступно. Легче нанять штатного бухгалтера или заняться учетом самостоятельно.




	 Мы предлагаем разные тарифные планы. На цену влияют следующие факторы:




	
организационно-правовая форма ведения бизнеса;
	
применяемая система налогообложения;
	
штатная численность персонала;
	
наличие региональных и федеральных льгот, дотаций и т.п.;
	
масштабы работы – количество операций;
	
специфика бизнеса, наличие дополнительных обстоятельств: валютные операции, экспортно-импортные операции. 




	 Ваше преимущество – расходы на оплату бух. сопровождения включаются в расходы текущего периода. Это уменьшает базу для расчета налога на прибыль, уменьшает сам налог. Это дополнительная экономия.




	 Европейская практика подтверждает выгоду от аутсорсинга. Малый и средний бизнес еще 10 лет назад перешел на такую форму ведения учета. Собственники бизнеса экономят, вкладывая деньги в развитие дела.




	 Аутсорсинг обеспечивает вас штатом опытных экспертов. Помогаем в любых ситуациях. Выводим фирмы на новый этап работы, оптимизируя бизнес.

            [~DESCRIPTION] => 

	 Руководство фирмы может прибегнуть к бухгалтерским услугам на любом этапе работы. Обращаться за помощью нужно:




	
если при самостоятельном ведении учета компания не может достичь необходимого уровня маржи;
	
уже сейчас отслеживаются негативные тенденции в увеличении нормы рентабельности. 




	 Сотрудники консалтинговой компании с помощью экспресс аудита выявят критические точки, выстроят адаптивную модель учета.



Что выгоднее - штатный бухгалтер или аутсорсинг?



	 Штатная модель управления – популярная в России. Владельцы бизнеса полагают, что такой сотрудник – это гарантия, некая уверенность. Но это не так. Он может заболеть, уйти в отпуск, уволиться. Нет и гарантий, что такой человек – профи своего дела. Владельцы небольших фирм не имеют методов контроля. Они не могут проверить своего бухгалтера.




	 Такой сотрудник – дорогое удовольствие. Вы должны:




	

	Обеспечить ему рабочее место. Это оплата отдельного помещения, приобретение офисной техники, инвентаря, канцелярских принадлежностей.
	
Предложить достойную заработную плату. Опытный эксперт – дорогой работник. Его еще нужно найти на рынке труда. Старт – от 50 000 рублей в месяц.
	
Обеспечить социальные гарантии: оплатить отпуск, повышение квалификации, участие в семинарах, премию, сверхурочные.
	
Произвести расчеты с фондами страхования. 




	 Если подсчитать расходы на 1 сотрудника – они огромны. А важно знать: компания не может иметь только бухгалтера. Для качественной работы нужен аудитор, экономист, финансист, аналитик.


	  #CALCULATOR#





	 Есть мнение, что только один человек одновременно может выполнить указанные функции. Но это невозможно. Даже при высокой заработной плате одна штатная единица не выполнят такой объем. Или выполнит, но пострадает качество.




	 Бухгалтерское сопровождение решает все поставленные задачи. Консалтинговая компания «МЕЛИШЕФФ» - это команда. В ней есть программисты, аудиторы, аналитики, бухгалтера, налоговые консультанты. При этом каждый из них работал в разных сферах бизнеса – производство, торговля, строительство, легкая промышленность, другие направления. Мы не работаем по шаблонам.




	 Учет на каждом предприятии должен вестись не формально, а эффективно. Важно на первоначальном этапе выбрать корректные методы амортизации, выбытия запасов, подсчета себестоимости, разработать типовые бланки и договора. Создание системы учета проводится не по стандартным алгоритмам для всех клиентов. Сначала изучаем потребности, специфику, потом разрабатываем план. 



 




 Обслуживание: какие опции включает



	 Клиент может подобрать тот тариф, который ему подходит. Есть комплексное сопровождение, когда компания передает выполнение всех функций нам. Так минимизируются риски, повышается качество работы. Но есть и другой формат – фирма заказывает разовые консультации по запросу.




	 Какой вариант выбрать, компания решает самостоятельно. Но первый способ – выгоднее. Вы не тратите деньги на собственного бухгалтера, кадровика, другого эксперта. Все вопросы решаем мы.




	 Компания может получить помощь на этапе регистрации. Мы сформируем систему, утвердим правильный, точный регламент. Далее бизнес будет работать самостоятельно. Это минимизирует ошибки в будущем, поможет вашему штатному специалисту на старте.




	 Постановка учета включает:




	

	Анализ деятельности компании и изучение ее специфики;
	
Разработку, утверждение учетной политики;
	
Формирование шаблонов первичной документации с предоставлением рекомендаций по их заполнению;
	
Автоматизацию бухгалтерского и налогового учета с использованием приемлемого программного продукта;
	
Разработку должностных инструкций;
	
Предоставление методических рекомендаций и алгоритмов ведения учета. 




	 Если фирма принимает другое решение – получить комплексное обслуживание, то перечень услуг расширяется. Мы гарантируем качество предоставляемых работ.




	 Услуги по бухгалтерскому сопровождению начинаются с подготовительного этапа:




	

	Экспресс аудит компании. Определение ключевых факторов, влияющих на систему. Ознакомление с учредительной документацией, финансовой отчетностью.
	
Оценка имеющейся системы учета. Оценка достоверности финансовой документации. Определение экономического состояния объекта.
	
Разработка плана, программы. Утверждение объема выполняемых работ с заказчиком.
	
Подписание договора о сотрудничестве. 




	 Работа с клиентом начинается после подписания соглашения, так мы защищаем интересы заказчика. Прописываем свою материальную ответственность за услуги в договоре. В  случае спорных ситуаций сопровождаем досудебное урегулирование конфликтов, в том числе с налоговой инспекцией.




	 Услуга комплексного сопровождения предполагает:




	
Ведение первичного учета, в т. ч. в программе 1С (автоматизация по запросу, облачный доступ к информационной базе);
	
Отражение хозяйственных операций в нужных документах, регистрах учета;
	
Подготовка оборотно-сальдовых ведомостей, промежуточных, аналитических отчетов, отчетности;
	
Расчет налоговых обязательств, применение налоговых вычетов, льгот;
	
Оформление экспортно-импортных операций, конвертаций валют, инвестиционной деятельности;
	
Взаимодействие с контролирующими органами: подача претензий, жалоб, обжалование результатов проверки, их сопровождение. 




	 Помогаем выбрать обслуживающий банк, подобрать экономное расчетно-кассовое обслуживание. Постоянно изучаем зарплатные проекты, бонусы. Сопровождаем залоговое кредитование, поиск инвестора. Подготовим за вас нужный комплект бумаг. 



 




Факторы, влияющие на стоимость



	 Потенциальных клиентов отпугивает фактор стоимости. Собственники бизнеса считают, что аутсорсинг – дорого, не доступно. Легче нанять штатного бухгалтера или заняться учетом самостоятельно.




	 Мы предлагаем разные тарифные планы. На цену влияют следующие факторы:




	
организационно-правовая форма ведения бизнеса;
	
применяемая система налогообложения;
	
штатная численность персонала;
	
наличие региональных и федеральных льгот, дотаций и т.п.;
	
масштабы работы – количество операций;
	
специфика бизнеса, наличие дополнительных обстоятельств: валютные операции, экспортно-импортные операции. 




	 Ваше преимущество – расходы на оплату бух. сопровождения включаются в расходы текущего периода. Это уменьшает базу для расчета налога на прибыль, уменьшает сам налог. Это дополнительная экономия.




	 Европейская практика подтверждает выгоду от аутсорсинга. Малый и средний бизнес еще 10 лет назад перешел на такую форму ведения учета. Собственники бизнеса экономят, вкладывая деньги в развитие дела.




	 Аутсорсинг обеспечивает вас штатом опытных экспертов. Помогаем в любых ситуациях. Выводим фирмы на новый этап работы, оптимизируя бизнес.

            [DESCRIPTION_TYPE] => html
            [~DESCRIPTION_TYPE] => html
            [CODE] => bukhgalterskoe-soprovozhdenie
            [~CODE] => bukhgalterskoe-soprovozhdenie
            [EXTERNAL_ID] => 
            [~EXTERNAL_ID] => 
            [IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_priority_catalog
            [~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_priority_catalog
            [IBLOCK_CODE] => aspro_priority_services
            [~IBLOCK_CODE] => aspro_priority_services
            [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_priority_services_s1
            [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_priority_services_s1
            [GLOBAL_ACTIVE] => Y
            [~GLOBAL_ACTIVE] => Y
            [SORT] => 2
            [~SORT] => 2
        )

    [119] => Array
        (
            [ID] => 119
            [~ID] => 119
            [NAME] => Бухгалтерские услуги для ООО
            [~NAME] => Бухгалтерские услуги для ООО
            [IBLOCK_ID] => 71
            [~IBLOCK_ID] => 71
            [DEPTH_LEVEL] => 1
            [~DEPTH_LEVEL] => 1
            [IBLOCK_SECTION_ID] => 
            [~IBLOCK_SECTION_ID] => 
            [SECTION_PAGE_URL] => /services/bukhgalterskie-uslugi-dlya-ooo/
            [~SECTION_PAGE_URL] => /services/bukhgalterskie-uslugi-dlya-ooo/
            [PICTURE] => 2190
            [~PICTURE] => 2190
            [DESCRIPTION] => 

	 Обязанность ООО – вести бухгалтерский учет. Это работа, связанная с документами, для ведения которых необходим целый отдел. Альтернативное решение – удаленное бухгалтерское сопровождение. Услуги по ведению, учету и своевременной сдаче в государственные органы все необходимой документации оказывает компания «Мелишефф».



Бухучет в ООО



	 ООО – сложная с бухгалтерской точки зрения структура, требующая оформления большого количества документов как для госорганов, так и для партнеров или внутреннего использования. На то, как он должен быть организован, влияют несколько факторов:




	
На каком налоговом режиме работает предприятие.
	
Число сотрудников, поскольку ведение бухучета предполагает также оформление кадровых документов. Кроме того, этот отдел занимается начислением зарплаты, вычетом налогов и страховых взносов.
	
Количество партнеров предприятия, от которого зависит число проводимых операций, объемы продукции или услуг.
	
Если организация занимается внешней торговлей, появляются дополнительные обязанности бухгалтерии, связанные с особым порядком расчетов. 




	 Крупные компании имеют собственную бухгалтерию. Средним и мелким приходится выполнять все те же операции, но содержать штатных бухгалтеров не всегда выгодно. Это требует регулярной выплаты зарплаты, оборудования рабочих мест, установки программного обеспечения. Удобное решение – ведение учета компанией «Мелишефф» на основе договора, в котором подробно описывается функционал аутсорсинговой организации и ее обязанности.




	 Все работы, связанные с ведением учета в компании любого размера, готовые выполнить сотрудники «Мелишефф». 



 




Бухгалтерское сопровождение



	 Благодаря электронному документообороту все операции можно проводить удаленно. Это позволяет сберечь ресурсы предприятия, передав бухучет на удаленное обслуживание. Полное сопровождение включает:




	
Оформление первичных документов, регистров.
	
Формирование и ведение кадровой документации.
	
Заполнение отчетов для сдачи в госорганы.
	
Контроль над поступлениями и расходами. 




	 Сотрудники «Мелишефф» также готовы дать руководству компании-заказчика консультации относительно поиска внутренних резервов, сокращения издержек, оптимизации налогообложения.


	  #CALCULATOR#




Подготовка отчетности для статистики



	 Раз в пять лет все компании, а также некоторые (выборочно) ежегодно обязаны сдавать отчеты в Росстат. Это необходимо для ведения статистического учета состояния отрасли, прогнозирования, формирования планов государства относительно реформирования. В отчетах для статистики указываются:




	
Сведения о компании, системе налогообложения, расходах и доходах, их источниках.
	
Информация о сотрудниках – численности, профессиях, уровне образования, зарплатах.
	
Сведения о распределении выручки. 




	 Отсутствие вовремя сданного отчета или ошибки в нем караются санкциями со стороны государства. Избежать их поможет аутсорсинг бухгалтерии в партнерстве с «Мелишефф». 



 




Кадровая документация



	 Ведение документов, фиксирующих взаимоотношения работодателя и сотрудников и их изменения – обязанность предприятия. С помощью этих бумаг оформляются трудовые отношения, фиксируются приказы руководства, рассчитывается заработная плата, оформляются больничные и отпуска. Некоторые из таких документов:




	
Трудовые договора, трудовые книжки, удостоверяющие, что гражданин работает на предприятии или в организации.
	
Приказы о назначении на должность и прочие.
	
Табеля рабочего времени. 




	 Существует немало унифицированных форм для ведения кадровых документов, которые должны заполняться каждым работодателем, независимо от количества сотрудников в штате. Передать эту работу на аутсорсинг – значит, освободить себя от рутины и сохранить ресурсы для развития бизнеса.



Постановка бухучета



	 Предприятиям, которые только начинают свою работу или подверглись реорганизации, необходима постановка бухгалтерского учета. С ее помощью формируются основные его принципы и схемы хозяйственной деятельности, которая будет осуществляться предприятием. Чтобы наладить учет, необходимо:




	
Исследовать рынок, специфику отрасли, в которой работает предприятие, спрогнозировать расходы и доходы.
	
Определить принципы, на которых будет строиться бухучет.
	
Выбрать налоговый режим.
	
Разработать систему создания и хранения первичных документов.
	
Подготовить отчеты, сдавать их вовремя в госорганы. 




	 От того, насколько эффективной будет постановка бухучета, зависит деятельность предприятия в будущем. Любые ошибки на этом этапе приведут к корректировкам в будущем или возникновению грубых ошибок в учете. Избежать этого поможет «Мелишефф».



Восстановление бухучета



	 Иногда недостаточно исправления ошибок в отдельных бухгалтерских документах и требуется восстановление всей системы. Ситуация может сложиться по разным причинам – в случае утраты бумаг или грубых ошибок в их заполнении. Восстановить нормальную деятельность компании поможет команда «Мелишефф»:




	
Проведут анализ имеющейся документации, обнаружат ошибки, наметят план работ по их исправлению.
	
Восстановят первичные документы.
	
Проведут сверки с партнерами и госорганами, на их основе сформируют отчеты для предоставления в налоговую.
	
Предложат схему работы бухгалтерии, которая в будущем поможет избежать подобных ошибок. 


 

Отчетность



	 Помимо статистической отчетности, сдаваемой раз в 5 лет, ООО обязано предоставлять и ежегодные отчеты:




	
По сотрудникам – несколько форм, соответствующих виду взносов, которые работодатель платит за работников в страховые фонды.
	
Бухгалтерская отчетность о балансе и финансовых результатах.
	
Налоговая, в соответствии с используемой системой налогообложения – ОСН, УСН. 




	 Некоторые из этих бумаг сдаются ежемесячно, другие – раз в квартал, третьи – раз в год. Нарушение графика подачи документов или ошибки в их заполнении чреваты штрафными санкциями. Избежать их поможет помощь компании «Мелишефф».



Бухгалтерские услуги на аутсорсинге



	 Передача ведения бухгалтерии на аутсорсинг – решение, к которому прибегает немало предприятий.




	
Не нужно содержать штатную бухгалтерию с обязательными выплатами зарплаты. Все услуги при заключении договора с аутсорсинговой компанией оплачиваются только в соответствии с ним.
	
С заказчиком работает команда сотрудников с высшим образованием, имеющих опыт в разных сферах, от первичной бухгалтерии до налогового права.
	
Исключена ситуация, что бухгалтер заболел или ушел в отпуск: командная работа позволяет быстро найти ему замену.
	
Компания отвечает за выполнение обязательств, которые описаны в договоре.
	
Можно заказать как полное сопровождение, так и частичное, с выполнением отдельных бухгалтерских функций. 




	 Освободите ресурсы для развития бизнеса, а бумажную работу передайте на аутсорсинг компании «Мелишефф».

            [~DESCRIPTION] => 

	 Обязанность ООО – вести бухгалтерский учет. Это работа, связанная с документами, для ведения которых необходим целый отдел. Альтернативное решение – удаленное бухгалтерское сопровождение. Услуги по ведению, учету и своевременной сдаче в государственные органы все необходимой документации оказывает компания «Мелишефф».



Бухучет в ООО



	 ООО – сложная с бухгалтерской точки зрения структура, требующая оформления большого количества документов как для госорганов, так и для партнеров или внутреннего использования. На то, как он должен быть организован, влияют несколько факторов:




	
На каком налоговом режиме работает предприятие.
	
Число сотрудников, поскольку ведение бухучета предполагает также оформление кадровых документов. Кроме того, этот отдел занимается начислением зарплаты, вычетом налогов и страховых взносов.
	
Количество партнеров предприятия, от которого зависит число проводимых операций, объемы продукции или услуг.
	
Если организация занимается внешней торговлей, появляются дополнительные обязанности бухгалтерии, связанные с особым порядком расчетов. 




	 Крупные компании имеют собственную бухгалтерию. Средним и мелким приходится выполнять все те же операции, но содержать штатных бухгалтеров не всегда выгодно. Это требует регулярной выплаты зарплаты, оборудования рабочих мест, установки программного обеспечения. Удобное решение – ведение учета компанией «Мелишефф» на основе договора, в котором подробно описывается функционал аутсорсинговой организации и ее обязанности.




	 Все работы, связанные с ведением учета в компании любого размера, готовые выполнить сотрудники «Мелишефф». 



 




Бухгалтерское сопровождение



	 Благодаря электронному документообороту все операции можно проводить удаленно. Это позволяет сберечь ресурсы предприятия, передав бухучет на удаленное обслуживание. Полное сопровождение включает:




	
Оформление первичных документов, регистров.
	
Формирование и ведение кадровой документации.
	
Заполнение отчетов для сдачи в госорганы.
	
Контроль над поступлениями и расходами. 




	 Сотрудники «Мелишефф» также готовы дать руководству компании-заказчика консультации относительно поиска внутренних резервов, сокращения издержек, оптимизации налогообложения.


	  #CALCULATOR#




Подготовка отчетности для статистики



	 Раз в пять лет все компании, а также некоторые (выборочно) ежегодно обязаны сдавать отчеты в Росстат. Это необходимо для ведения статистического учета состояния отрасли, прогнозирования, формирования планов государства относительно реформирования. В отчетах для статистики указываются:




	
Сведения о компании, системе налогообложения, расходах и доходах, их источниках.
	
Информация о сотрудниках – численности, профессиях, уровне образования, зарплатах.
	
Сведения о распределении выручки. 




	 Отсутствие вовремя сданного отчета или ошибки в нем караются санкциями со стороны государства. Избежать их поможет аутсорсинг бухгалтерии в партнерстве с «Мелишефф». 



 




Кадровая документация



	 Ведение документов, фиксирующих взаимоотношения работодателя и сотрудников и их изменения – обязанность предприятия. С помощью этих бумаг оформляются трудовые отношения, фиксируются приказы руководства, рассчитывается заработная плата, оформляются больничные и отпуска. Некоторые из таких документов:




	
Трудовые договора, трудовые книжки, удостоверяющие, что гражданин работает на предприятии или в организации.
	
Приказы о назначении на должность и прочие.
	
Табеля рабочего времени. 




	 Существует немало унифицированных форм для ведения кадровых документов, которые должны заполняться каждым работодателем, независимо от количества сотрудников в штате. Передать эту работу на аутсорсинг – значит, освободить себя от рутины и сохранить ресурсы для развития бизнеса.



Постановка бухучета



	 Предприятиям, которые только начинают свою работу или подверглись реорганизации, необходима постановка бухгалтерского учета. С ее помощью формируются основные его принципы и схемы хозяйственной деятельности, которая будет осуществляться предприятием. Чтобы наладить учет, необходимо:




	
Исследовать рынок, специфику отрасли, в которой работает предприятие, спрогнозировать расходы и доходы.
	
Определить принципы, на которых будет строиться бухучет.
	
Выбрать налоговый режим.
	
Разработать систему создания и хранения первичных документов.
	
Подготовить отчеты, сдавать их вовремя в госорганы. 




	 От того, насколько эффективной будет постановка бухучета, зависит деятельность предприятия в будущем. Любые ошибки на этом этапе приведут к корректировкам в будущем или возникновению грубых ошибок в учете. Избежать этого поможет «Мелишефф».



Восстановление бухучета



	 Иногда недостаточно исправления ошибок в отдельных бухгалтерских документах и требуется восстановление всей системы. Ситуация может сложиться по разным причинам – в случае утраты бумаг или грубых ошибок в их заполнении. Восстановить нормальную деятельность компании поможет команда «Мелишефф»:




	
Проведут анализ имеющейся документации, обнаружат ошибки, наметят план работ по их исправлению.
	
Восстановят первичные документы.
	
Проведут сверки с партнерами и госорганами, на их основе сформируют отчеты для предоставления в налоговую.
	
Предложат схему работы бухгалтерии, которая в будущем поможет избежать подобных ошибок. 


 

Отчетность



	 Помимо статистической отчетности, сдаваемой раз в 5 лет, ООО обязано предоставлять и ежегодные отчеты:




	
По сотрудникам – несколько форм, соответствующих виду взносов, которые работодатель платит за работников в страховые фонды.
	
Бухгалтерская отчетность о балансе и финансовых результатах.
	
Налоговая, в соответствии с используемой системой налогообложения – ОСН, УСН. 




	 Некоторые из этих бумаг сдаются ежемесячно, другие – раз в квартал, третьи – раз в год. Нарушение графика подачи документов или ошибки в их заполнении чреваты штрафными санкциями. Избежать их поможет помощь компании «Мелишефф».



Бухгалтерские услуги на аутсорсинге



	 Передача ведения бухгалтерии на аутсорсинг – решение, к которому прибегает немало предприятий.




	
Не нужно содержать штатную бухгалтерию с обязательными выплатами зарплаты. Все услуги при заключении договора с аутсорсинговой компанией оплачиваются только в соответствии с ним.
	
С заказчиком работает команда сотрудников с высшим образованием, имеющих опыт в разных сферах, от первичной бухгалтерии до налогового права.
	
Исключена ситуация, что бухгалтер заболел или ушел в отпуск: командная работа позволяет быстро найти ему замену.
	
Компания отвечает за выполнение обязательств, которые описаны в договоре.
	
Можно заказать как полное сопровождение, так и частичное, с выполнением отдельных бухгалтерских функций. 




	 Освободите ресурсы для развития бизнеса, а бумажную работу передайте на аутсорсинг компании «Мелишефф».

            [DESCRIPTION_TYPE] => html
            [~DESCRIPTION_TYPE] => html
            [CODE] => bukhgalterskie-uslugi-dlya-ooo
            [~CODE] => bukhgalterskie-uslugi-dlya-ooo
            [EXTERNAL_ID] => 
            [~EXTERNAL_ID] => 
            [IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_priority_catalog
            [~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_priority_catalog
            [IBLOCK_CODE] => aspro_priority_services
            [~IBLOCK_CODE] => aspro_priority_services
            [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_priority_services_s1
            [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_priority_services_s1
            [GLOBAL_ACTIVE] => Y
            [~GLOBAL_ACTIVE] => Y
            [SORT] => 4
            [~SORT] => 4
        )

    [120] => Array
        (
            [ID] => 120
            [~ID] => 120
            [NAME] => Бухгалтерские услуги для ИП
            [~NAME] => Бухгалтерские услуги для ИП
            [IBLOCK_ID] => 71
            [~IBLOCK_ID] => 71
            [DEPTH_LEVEL] => 1
            [~DEPTH_LEVEL] => 1
            [IBLOCK_SECTION_ID] => 
            [~IBLOCK_SECTION_ID] => 
            [SECTION_PAGE_URL] => /services/bukhgalterskie-uslugi-dlya-ip/
            [~SECTION_PAGE_URL] => /services/bukhgalterskie-uslugi-dlya-ip/
            [PICTURE] => 2192
            [~PICTURE] => 2192
            [DESCRIPTION] => 

	 Бухгалтерские услуги для ИП требуются многим начинающим бизнесменам. Если вы хотите полностью сосредоточиться на развитии бренда, то можно без страха доверить нашим сотрудникам решение бумажных вопросов.




	 Помощь по бухгалтерским делам предоставляется ответственными исполнительными работниками. Даем гарантию полной конфиденциальности, оперативности и соответствия законодательству РФ.




	 Надежный сотрудник всегда готов поделиться грамотным советом, оказать практическую помощь, решить сложную запутанную ситуацию, дать прогноз по финансовым вопросам и избежать потенциальных рисков.




	 Грамотный бухучет позволит получить документацию, которая полностью отвечает требованиям контролирующих органов власти. Приведем в порядок все бумаги – от расчетов заработных плат до налоговых отчислений. Будем своевременно сдавать отчетность, вести переговоры с налоговыми служащими. Объективно оценим прибыльность фирмы и спрогнозируем ее перспективы для последующего расширения и наращивания капитала.



Риски при ведении бухгалтерского учета



	 Ведение предпринимательской деятельности связано с многочисленными опасностями. Наиболее рискованным считается открытие коммерческой деятельности лицами без специального образования и опыта. В такой ситуации вероятность допустить ошибку или просчет повышается в несколько раз. Бизнесмен рискует пострадать от серьезных убытков, ухудшения деловой репутации, снижения конкурентоспособности марки и потери значительной части прибыли.




	 Чтобы сократить опасности при ведении бухгалтерского учета, необходимо обладать профильными знаниями и большим опытом работы. Требуется разбираться в специфике обслуживаемого предприятия. Аспекты учета зависят от направленности и масштабов бизнеса, наличия филиалов в других городах и представительств в зарубежных странах.




	 Работнику в области финансов необходимо оперативно реагировать на последние обновления в законодательную базу. Важно своевременно приводить в соответствие с нормами права учетную и отчетную документацию предпринимателя. 



 




Какие расходы несет ИП



	 Ведение коммерческой деятельности сопряжено с многочисленными затратами, среди которых:




	
Постановка ИП на государственный учет, прохождение регистрационных и лицензионных процедур.
	
Организация бизнеса, закупка сырья и материалов, приобретение продукции, обучение кадров, аренда помещений.
	
Оплата труда нанятых лиц, компенсации больничных, отпускные, социальные выплаты.
	
Внутренние аудиторские проверки
	
Приобретение ККТ и программного обеспечения.
	
Штрафные санкции со стороны контролирующих органов власти. 




	 Все описанные расходы требуют тщательного учета и оптимизации. В противном случае предприниматель рискует потерять значительную часть доходов. Для поддержания финансового благополучия необходимо привлекать грамотного бухгалтера, который будет следить за расходованием ресурсов. Исполнитель поможет снизить затраты и оптимизировать обязательные отчисления в федеральный бюджет.



Организация качественной работы ИП



	 Мы качественно организуем бухгалтерский учет и отчетность субъектов налогообложения. Применяем индивидуальный подход к каждому участнику рыночных отношений. Регулярно отслеживаем последние новости отечественного и мирового рынка. Следим за изменениями в законодательство.




	 Профессиональные бухгалтерские услуги приносят клиентам максимальную выгоду. Мы повышаем вашу прибыль и снижаем предпринимательские риски. Организуем финансовый документооборот, корректно ведем учет сведений о выполненных хозяйственных операциях. Составляем отчетность для ИП с разными формами учета налогов.




	 Оказываем разовые платные бухгалтерские услуги или переходим на комплексное обслуживание. Полное сопровождение деятельности избавляет клиента от многочисленных проблем. Личный консультант предоставляет постоянную поддержку бизнесу, справляясь с самыми срочными и сложными задачами.


	  #CALCULATOR#





	 Текущее бухгалтерское обслуживание включает в себя помощь по:




	
Обработке первичной документации.
	
Внесению информации в автоматизированную систему, базу данных.
	
Подготовке нулевой отчетности.
	
Формированию итоговых ведомостей, деклараций.
	
Расчету заработных плат, больничных, социальных компенсаций, отпускных, выплат при увольнении.
	
Формированию проводок.
	
Ручному заполнению журналов.
	
Вычислению налогов и сборов в пользу ФНС.
	
Инвентаризации, сопровождению проверок со стороны надзорных структур.
	
Выявлению и исправлению критических ошибок и неточностей.
	
Сокращению налоговой нагрузки индивидуального предпринимателя.
	
Законному уменьшению размера социальных налоговых взносов.
	
Решению проблемных финансов-юридических вопросов.
	
Аутсорсингу деятельности индивидуального предпринимателя, разработке решений для повышения эффективности и прибыльности бизнеса.
	
Консультированию в устном и письменном виде.
	
Разъяснению актуального федерального законодательства и нормативных актов органов местного самоуправления.
	
Своевременной сдаче налоговой, кадровой, статистической и иной отчетности.
	
Объективному анализу положения дел, информированию руководства, собственников о сложившейся ситуации. 


 

Типичные ошибки новичков



	 При ведении бухгалтерии без помощи дипломированных сотрудников ИП могут совершать типичные ошибки. Наличие большого числа недочетов осложняет взаимодействие с налоговой службой и другими органами контроля. Замедляется процесс приема деклараций, ФНС могут назначить дополнительные проверки, повышается риск штрафов.




	 Среди распространенных действий, которые могут вызывать ошибки:




	
Опечатки. Технические недочеты возникают ввиду невнимательности или незнания правил. Некоторые бланки без строгой законодательной регламентации разрабатываются в произвольной форме, что вызывает описки.
	
Отсутствие необходимых документов. Для формирования деклараций и балансов требуется фиксированный набор первички. Если определенных данных недостаточно, то итоговые сведения будут считаться недействительными.
	
Опечатки при переносе первичных документов в информационную базу.
	
Расчетные неточности. Нередко выявляются ошибки при калькулировании себестоимости и начислении заработной платы.
	
Неверные проводки.
	
Неправильное формирование учетной политики.
	
Применение устаревших отчетных форм, которые были заменены в результате очередных поправок. 



Последствия искажения данных учета



	 Наличие ошибок в бухгалтерской документации – прямое нарушение законодательства РФ. Оно влечет за собой штрафные санкции. К примеру, ст. 15.11 КоАП РФ предусматривает взыскание до 20 000 рублей за искажение учетных данных.




	 Нарушение трудового законодательства карается в рамках положений ст. 5.27 КоАП РФ. Штраф в сумме от 10 до 30 000 рублей на основании ст. 120 НК РФ полагается за искажение учетных данных. 



 




Как предотвратить появление ошибок



	 Наши опытные бухгалтеры займутся проверкой учета и помогут исправить все неточности. Среди мер профилактики ошибок:




	
Периодическая инвентаризация имущества и обязательств.
	
Анализ данных в регистрах бухгалтерского учета.
	
Проверка нестандартных проводок.
	
Арифметико-логический контроль. 

 



            [~DESCRIPTION] => 

	 Бухгалтерские услуги для ИП требуются многим начинающим бизнесменам. Если вы хотите полностью сосредоточиться на развитии бренда, то можно без страха доверить нашим сотрудникам решение бумажных вопросов.




	 Помощь по бухгалтерским делам предоставляется ответственными исполнительными работниками. Даем гарантию полной конфиденциальности, оперативности и соответствия законодательству РФ.




	 Надежный сотрудник всегда готов поделиться грамотным советом, оказать практическую помощь, решить сложную запутанную ситуацию, дать прогноз по финансовым вопросам и избежать потенциальных рисков.




	 Грамотный бухучет позволит получить документацию, которая полностью отвечает требованиям контролирующих органов власти. Приведем в порядок все бумаги – от расчетов заработных плат до налоговых отчислений. Будем своевременно сдавать отчетность, вести переговоры с налоговыми служащими. Объективно оценим прибыльность фирмы и спрогнозируем ее перспективы для последующего расширения и наращивания капитала.



Риски при ведении бухгалтерского учета



	 Ведение предпринимательской деятельности связано с многочисленными опасностями. Наиболее рискованным считается открытие коммерческой деятельности лицами без специального образования и опыта. В такой ситуации вероятность допустить ошибку или просчет повышается в несколько раз. Бизнесмен рискует пострадать от серьезных убытков, ухудшения деловой репутации, снижения конкурентоспособности марки и потери значительной части прибыли.




	 Чтобы сократить опасности при ведении бухгалтерского учета, необходимо обладать профильными знаниями и большим опытом работы. Требуется разбираться в специфике обслуживаемого предприятия. Аспекты учета зависят от направленности и масштабов бизнеса, наличия филиалов в других городах и представительств в зарубежных странах.




	 Работнику в области финансов необходимо оперативно реагировать на последние обновления в законодательную базу. Важно своевременно приводить в соответствие с нормами права учетную и отчетную документацию предпринимателя. 



 




Какие расходы несет ИП



	 Ведение коммерческой деятельности сопряжено с многочисленными затратами, среди которых:




	
Постановка ИП на государственный учет, прохождение регистрационных и лицензионных процедур.
	
Организация бизнеса, закупка сырья и материалов, приобретение продукции, обучение кадров, аренда помещений.
	
Оплата труда нанятых лиц, компенсации больничных, отпускные, социальные выплаты.
	
Внутренние аудиторские проверки
	
Приобретение ККТ и программного обеспечения.
	
Штрафные санкции со стороны контролирующих органов власти. 




	 Все описанные расходы требуют тщательного учета и оптимизации. В противном случае предприниматель рискует потерять значительную часть доходов. Для поддержания финансового благополучия необходимо привлекать грамотного бухгалтера, который будет следить за расходованием ресурсов. Исполнитель поможет снизить затраты и оптимизировать обязательные отчисления в федеральный бюджет.



Организация качественной работы ИП



	 Мы качественно организуем бухгалтерский учет и отчетность субъектов налогообложения. Применяем индивидуальный подход к каждому участнику рыночных отношений. Регулярно отслеживаем последние новости отечественного и мирового рынка. Следим за изменениями в законодательство.




	 Профессиональные бухгалтерские услуги приносят клиентам максимальную выгоду. Мы повышаем вашу прибыль и снижаем предпринимательские риски. Организуем финансовый документооборот, корректно ведем учет сведений о выполненных хозяйственных операциях. Составляем отчетность для ИП с разными формами учета налогов.




	 Оказываем разовые платные бухгалтерские услуги или переходим на комплексное обслуживание. Полное сопровождение деятельности избавляет клиента от многочисленных проблем. Личный консультант предоставляет постоянную поддержку бизнесу, справляясь с самыми срочными и сложными задачами.


	  #CALCULATOR#





	 Текущее бухгалтерское обслуживание включает в себя помощь по:




	
Обработке первичной документации.
	
Внесению информации в автоматизированную систему, базу данных.
	
Подготовке нулевой отчетности.
	
Формированию итоговых ведомостей, деклараций.
	
Расчету заработных плат, больничных, социальных компенсаций, отпускных, выплат при увольнении.
	
Формированию проводок.
	
Ручному заполнению журналов.
	
Вычислению налогов и сборов в пользу ФНС.
	
Инвентаризации, сопровождению проверок со стороны надзорных структур.
	
Выявлению и исправлению критических ошибок и неточностей.
	
Сокращению налоговой нагрузки индивидуального предпринимателя.
	
Законному уменьшению размера социальных налоговых взносов.
	
Решению проблемных финансов-юридических вопросов.
	
Аутсорсингу деятельности индивидуального предпринимателя, разработке решений для повышения эффективности и прибыльности бизнеса.
	
Консультированию в устном и письменном виде.
	
Разъяснению актуального федерального законодательства и нормативных актов органов местного самоуправления.
	
Своевременной сдаче налоговой, кадровой, статистической и иной отчетности.
	
Объективному анализу положения дел, информированию руководства, собственников о сложившейся ситуации. 


 

Типичные ошибки новичков



	 При ведении бухгалтерии без помощи дипломированных сотрудников ИП могут совершать типичные ошибки. Наличие большого числа недочетов осложняет взаимодействие с налоговой службой и другими органами контроля. Замедляется процесс приема деклараций, ФНС могут назначить дополнительные проверки, повышается риск штрафов.




	 Среди распространенных действий, которые могут вызывать ошибки:




	
Опечатки. Технические недочеты возникают ввиду невнимательности или незнания правил. Некоторые бланки без строгой законодательной регламентации разрабатываются в произвольной форме, что вызывает описки.
	
Отсутствие необходимых документов. Для формирования деклараций и балансов требуется фиксированный набор первички. Если определенных данных недостаточно, то итоговые сведения будут считаться недействительными.
	
Опечатки при переносе первичных документов в информационную базу.
	
Расчетные неточности. Нередко выявляются ошибки при калькулировании себестоимости и начислении заработной платы.
	
Неверные проводки.
	
Неправильное формирование учетной политики.
	
Применение устаревших отчетных форм, которые были заменены в результате очередных поправок. 



Последствия искажения данных учета



	 Наличие ошибок в бухгалтерской документации – прямое нарушение законодательства РФ. Оно влечет за собой штрафные санкции. К примеру, ст. 15.11 КоАП РФ предусматривает взыскание до 20 000 рублей за искажение учетных данных.




	 Нарушение трудового законодательства карается в рамках положений ст. 5.27 КоАП РФ. Штраф в сумме от 10 до 30 000 рублей на основании ст. 120 НК РФ полагается за искажение учетных данных. 



 




Как предотвратить появление ошибок



	 Наши опытные бухгалтеры займутся проверкой учета и помогут исправить все неточности. Среди мер профилактики ошибок:




	
Периодическая инвентаризация имущества и обязательств.
	
Анализ данных в регистрах бухгалтерского учета.
	
Проверка нестандартных проводок.
	
Арифметико-логический контроль. 

 



            [DESCRIPTION_TYPE] => html
            [~DESCRIPTION_TYPE] => html
            [CODE] => bukhgalterskie-uslugi-dlya-ip
            [~CODE] => bukhgalterskie-uslugi-dlya-ip
            [EXTERNAL_ID] => 
            [~EXTERNAL_ID] => 
            [IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_priority_catalog
            [~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_priority_catalog
            [IBLOCK_CODE] => aspro_priority_services
            [~IBLOCK_CODE] => aspro_priority_services
            [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_priority_services_s1
            [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_priority_services_s1
            [GLOBAL_ACTIVE] => Y
            [~GLOBAL_ACTIVE] => Y
            [SORT] => 5
            [~SORT] => 5
        )

    [121] => Array
        (
            [ID] => 121
            [~ID] => 121
            [NAME] => Бухгалтерская отчетность
            [~NAME] => Бухгалтерская отчетность
            [IBLOCK_ID] => 71
            [~IBLOCK_ID] => 71
            [DEPTH_LEVEL] => 1
            [~DEPTH_LEVEL] => 1
            [IBLOCK_SECTION_ID] => 
            [~IBLOCK_SECTION_ID] => 
            [SECTION_PAGE_URL] => /services/bukhgalterskaya-otchetnost/
            [~SECTION_PAGE_URL] => /services/bukhgalterskaya-otchetnost/
            [PICTURE] => 2202
            [~PICTURE] => 2202
            [DESCRIPTION] => 

	 Всем субъектам хозяйственной деятельности обязательно сдавать отчетность в фискальные органы власти. Ведение учета и предоставление сведений о результатах финансовых операций происходит независимо от организационной-правовой формы, режима налогообложения, масштабов предприятия.




	 У руководителей компаний и ИП часто возникают сложности при составлении и сдаче бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности. Сотрудники без достаточного опыта совершают распространенные ошибки, передают недостоверные или неполные сведения.




	 Это вызывает недопонимание при взаимодействии с налоговыми и иными контролирующими службами. В самых сложных ситуациях руководителям бизнеса потребуется платить штраф за нарушение действующего законодательства.



Способы решения проблем с бухгалтерией



	 Если в компании не хватает опытного бухгалтера, у руководителя есть несколько путей решить проблемы:




	
Изучить огромный пласт информации, включая законы, инструкции и пояснения по порядку составления и подачи отчетов. Необходимо находить актуальные формы документов, собирать справки, выписки и другие данные по результатам хозяйственной деятельности юридического лица или ИП. Новички допускают многочисленные ошибки, требующие коррекции.
	
Постоянно проходить консультации с органами налоговой службы и другими контролирующими структурами. Можно получать дополнительные сведения из форумов, бесед с коллегами по бизнесу. Допускается обращение с вопросами на горячую линию консультационных центров. Данный метод занимает много времени.
	
Принять штатного бухгалтера. Потребуется постоянно контролировать деятельность специалиста, организовать рабочее место, оплачивать больничные и отпускные.
	
Обратиться за услугами компетентного сотрудника нашей компании. Он окажет отдельные услуги по формированию и сдаче бухгалтерской отчетности или примет на себя комплексное обслуживание организации. 


 

Почему важно обращаться к профессионалам



	 Если компания или предприниматель заказывает услуги компетентного бухгалтера, они избавляются от проблем по подготовке и сдаче отчетности. Грамотные сотрудники занимаются улаживанием всех формальных вопросов. Им можно без колебаний оставить все бумажные дела.




	 Эксперты позаботятся о грамотном заполнении и своевременном направлении документов в контролирующие структуры. Не допускается просчетов, опечаток, внесения неверных данных и нарушения сроков сдачи. Клиентам не грозят карательные санкции за нарушение правил подачи бухгалтерской отчетности.




	 Услуги специалиста по финансовым вопросам окупаются в несколько раз. Происходит оценка результатов деятельности организации, оптимизация расходов и систематизация документооборота. Квалифицированное бухгалтерское сопровождение позволяет руководителю компании постоянно экономить личное время, деньги и сохранять нервы.



 #CALCULATOR#
Какую отчетность нужно сдавать



	 При ведении финансово-хозяйственной деятельности организации и ИП предоставляют большой объем отчетной документации. Конкретный список устанавливается с учетом сферы и формы ведения бизнеса, способа исчисления налогов, наличия нанятых сотрудников.




	 В РФ существует широкий список контролирующих органов. Среди них ФНС РФ, ФСС РФ, ПФР, Росстат и иные. В каждой структуре устанавливается своя периодичность запроса отчетности и проверок. По сроку сдачи ее делят на ежемесячную, квартальную, полугодовую и годовую.




	 Наибольшая доля отчетов приходится на налоговую сферу. Руководители компаний и ИП оплачивают налоги на добавленную стоимость, имущество, транспорт и прибыль.


 




Способы подачи бухгалтерской отчетности



	 Передача сведений по результатам финансовых операций за фиксированный период может происходить:




	
Лично. Руководитель организации или индивидуальный предприниматель приходит в контролирующие органы с необходимыми декларациями. Необходимо тратить большой объем времени на поездку в территориальное отделение ФНС и другие службы, выстаивание очередей и другие формальности.
	
Через законного представителя. В налоговую службу отправляют уполномоченного сотрудника с доверенностью от руководителя.
	
По почте. Документы оформляют в виде ценного письма с обратным уведомлением.
	
Через интернет. Самый простой и быстрый вариант, предполагающий работу с сайтами контролирующих органов и системами ТКС. Субъекты экономической деятельности направляют заполненные бланки и сканированные документы, удостоверенные электронной цифровой подписью. 



Как работают дипломированные бухгалтеры



	 Опытные бухгалтеры оперативно знакомятся с последними поправками в законы. Мы знаем обо всех актуальных изменениях, быстро приводим отчетность в соответствие с действующими требованиями.




	 Специалисты занимаются подготовкой всех типов отчетов в короткие сроки. При необходимости бухгалтеры выполняют и сдают уточняющие декларации в государственные органы и фонды.




	 Мы не допускаем затягивания и пропуска установленных законодательством сроков. Все документы направляются в контролирующие структуры без опозданий.




	 Гарантируем отличное качество и грамотность документации. Балансы и декларации проходят многоступенчатую проверку для исключения описок, опечаток, неточностей. Налаживаем продуктивное бесконфликтное взаимодействие с надзорными органами власти. 



 




Типичные ошибки 



	 При составлении бухгалтерской отчетности новички часто допускают просчеты. Наибольшее количество неточностей отмечается при расчете процентов по задолженности, распределении дивидендов, идентификации крупных контрактов. Среди наиболее распространенных ошибок:




	
Организационные недочеты. Характерны для небольших компаний и предпринимателей. Происходит путаница при указании даты подписания отчетности.
	
Методологические просчеты. Касаются периодизации и полноты отражения операций. Происходят ввиду перебоев в работе компьютерной техники, отсутствия своевременного обновления внутренних учетных систем или неверного методологического подхода. Частая причина – отсутствие инвентаризации расчетов. Возникают сложности при отражении договоров с длительной доставкой. 



Достоинства наших услуг



	 Многие частные предприниматели и руководители фирм заказывают разовую и постоянную бухгалтерскую помощь, поскольку мы гарантируем:




	

	Укомплектованный штат компетентных сотрудников, имеющих опыт работы на предприятия с разными направлениями экономической деятельности. Бухгалтеры знакомы со специфическими чертами компаний.
	
Оперативное приобретение, установку и обновление лицензированного программного обеспечения для ведения документооборота.
	
Комплексную работу по подготовке налоговых, финансовых, кадровых, статистических и иных типов отчетов.
	
Своевременную сдачу сведений.
	
Соблюдение полной конфиденциальности персональных данных клиента и коммерческой тайны. Бухгалтер не разглашает информации о заказчике третьим лицам. 



            [~DESCRIPTION] => 

	 Всем субъектам хозяйственной деятельности обязательно сдавать отчетность в фискальные органы власти. Ведение учета и предоставление сведений о результатах финансовых операций происходит независимо от организационной-правовой формы, режима налогообложения, масштабов предприятия.




	 У руководителей компаний и ИП часто возникают сложности при составлении и сдаче бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности. Сотрудники без достаточного опыта совершают распространенные ошибки, передают недостоверные или неполные сведения.




	 Это вызывает недопонимание при взаимодействии с налоговыми и иными контролирующими службами. В самых сложных ситуациях руководителям бизнеса потребуется платить штраф за нарушение действующего законодательства.



Способы решения проблем с бухгалтерией



	 Если в компании не хватает опытного бухгалтера, у руководителя есть несколько путей решить проблемы:




	
Изучить огромный пласт информации, включая законы, инструкции и пояснения по порядку составления и подачи отчетов. Необходимо находить актуальные формы документов, собирать справки, выписки и другие данные по результатам хозяйственной деятельности юридического лица или ИП. Новички допускают многочисленные ошибки, требующие коррекции.
	
Постоянно проходить консультации с органами налоговой службы и другими контролирующими структурами. Можно получать дополнительные сведения из форумов, бесед с коллегами по бизнесу. Допускается обращение с вопросами на горячую линию консультационных центров. Данный метод занимает много времени.
	
Принять штатного бухгалтера. Потребуется постоянно контролировать деятельность специалиста, организовать рабочее место, оплачивать больничные и отпускные.
	
Обратиться за услугами компетентного сотрудника нашей компании. Он окажет отдельные услуги по формированию и сдаче бухгалтерской отчетности или примет на себя комплексное обслуживание организации. 


 

Почему важно обращаться к профессионалам



	 Если компания или предприниматель заказывает услуги компетентного бухгалтера, они избавляются от проблем по подготовке и сдаче отчетности. Грамотные сотрудники занимаются улаживанием всех формальных вопросов. Им можно без колебаний оставить все бумажные дела.




	 Эксперты позаботятся о грамотном заполнении и своевременном направлении документов в контролирующие структуры. Не допускается просчетов, опечаток, внесения неверных данных и нарушения сроков сдачи. Клиентам не грозят карательные санкции за нарушение правил подачи бухгалтерской отчетности.




	 Услуги специалиста по финансовым вопросам окупаются в несколько раз. Происходит оценка результатов деятельности организации, оптимизация расходов и систематизация документооборота. Квалифицированное бухгалтерское сопровождение позволяет руководителю компании постоянно экономить личное время, деньги и сохранять нервы.



 #CALCULATOR#
Какую отчетность нужно сдавать



	 При ведении финансово-хозяйственной деятельности организации и ИП предоставляют большой объем отчетной документации. Конкретный список устанавливается с учетом сферы и формы ведения бизнеса, способа исчисления налогов, наличия нанятых сотрудников.




	 В РФ существует широкий список контролирующих органов. Среди них ФНС РФ, ФСС РФ, ПФР, Росстат и иные. В каждой структуре устанавливается своя периодичность запроса отчетности и проверок. По сроку сдачи ее делят на ежемесячную, квартальную, полугодовую и годовую.




	 Наибольшая доля отчетов приходится на налоговую сферу. Руководители компаний и ИП оплачивают налоги на добавленную стоимость, имущество, транспорт и прибыль.


 




Способы подачи бухгалтерской отчетности



	 Передача сведений по результатам финансовых операций за фиксированный период может происходить:




	
Лично. Руководитель организации или индивидуальный предприниматель приходит в контролирующие органы с необходимыми декларациями. Необходимо тратить большой объем времени на поездку в территориальное отделение ФНС и другие службы, выстаивание очередей и другие формальности.
	
Через законного представителя. В налоговую службу отправляют уполномоченного сотрудника с доверенностью от руководителя.
	
По почте. Документы оформляют в виде ценного письма с обратным уведомлением.
	
Через интернет. Самый простой и быстрый вариант, предполагающий работу с сайтами контролирующих органов и системами ТКС. Субъекты экономической деятельности направляют заполненные бланки и сканированные документы, удостоверенные электронной цифровой подписью. 



Как работают дипломированные бухгалтеры



	 Опытные бухгалтеры оперативно знакомятся с последними поправками в законы. Мы знаем обо всех актуальных изменениях, быстро приводим отчетность в соответствие с действующими требованиями.




	 Специалисты занимаются подготовкой всех типов отчетов в короткие сроки. При необходимости бухгалтеры выполняют и сдают уточняющие декларации в государственные органы и фонды.




	 Мы не допускаем затягивания и пропуска установленных законодательством сроков. Все документы направляются в контролирующие структуры без опозданий.




	 Гарантируем отличное качество и грамотность документации. Балансы и декларации проходят многоступенчатую проверку для исключения описок, опечаток, неточностей. Налаживаем продуктивное бесконфликтное взаимодействие с надзорными органами власти. 



 




Типичные ошибки 



	 При составлении бухгалтерской отчетности новички часто допускают просчеты. Наибольшее количество неточностей отмечается при расчете процентов по задолженности, распределении дивидендов, идентификации крупных контрактов. Среди наиболее распространенных ошибок:




	
Организационные недочеты. Характерны для небольших компаний и предпринимателей. Происходит путаница при указании даты подписания отчетности.
	
Методологические просчеты. Касаются периодизации и полноты отражения операций. Происходят ввиду перебоев в работе компьютерной техники, отсутствия своевременного обновления внутренних учетных систем или неверного методологического подхода. Частая причина – отсутствие инвентаризации расчетов. Возникают сложности при отражении договоров с длительной доставкой. 



Достоинства наших услуг



	 Многие частные предприниматели и руководители фирм заказывают разовую и постоянную бухгалтерскую помощь, поскольку мы гарантируем:




	

	Укомплектованный штат компетентных сотрудников, имеющих опыт работы на предприятия с разными направлениями экономической деятельности. Бухгалтеры знакомы со специфическими чертами компаний.
	
Оперативное приобретение, установку и обновление лицензированного программного обеспечения для ведения документооборота.
	
Комплексную работу по подготовке налоговых, финансовых, кадровых, статистических и иных типов отчетов.
	
Своевременную сдачу сведений.
	
Соблюдение полной конфиденциальности персональных данных клиента и коммерческой тайны. Бухгалтер не разглашает информации о заказчике третьим лицам. 



            [DESCRIPTION_TYPE] => html
            [~DESCRIPTION_TYPE] => html
            [CODE] => bukhgalterskaya-otchetnost
            [~CODE] => bukhgalterskaya-otchetnost
            [EXTERNAL_ID] => 
            [~EXTERNAL_ID] => 
            [IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_priority_catalog
            [~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_priority_catalog
            [IBLOCK_CODE] => aspro_priority_services
            [~IBLOCK_CODE] => aspro_priority_services
            [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_priority_services_s1
            [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_priority_services_s1
            [GLOBAL_ACTIVE] => Y
            [~GLOBAL_ACTIVE] => Y
            [SORT] => 6
            [~SORT] => 6
        )

    [124] => Array
        (
            [ID] => 124
            [~ID] => 124
            [NAME] => Кадровый учет
            [~NAME] => Кадровый учет
            [IBLOCK_ID] => 71
            [~IBLOCK_ID] => 71
            [DEPTH_LEVEL] => 1
            [~DEPTH_LEVEL] => 1
            [IBLOCK_SECTION_ID] => 
            [~IBLOCK_SECTION_ID] => 
            [SECTION_PAGE_URL] => /services/kadrovyy-uchet/
            [~SECTION_PAGE_URL] => /services/kadrovyy-uchet/
            [PICTURE] => 2198
            [~PICTURE] => 2198
            [DESCRIPTION] => 

	 Кадровые вопросы – одни из сложных на предприятии. Решать их вынужден каждый работодатель, у которого в штате есть хотя бы один сотрудник. На первый взгляд, кадровый учет – это небольшая предметная область. Она не требует особых знаний. Так считает определенная часть управленцев, желающих сэкономить. Они передают подобные задачи на плечи секретарей, экономистов, бухгалтеров. Есть ряд руководителей, желающих самостоятельно оформлять прием, увольнение персонала.




	 Но такие действия опасны. Вопросы, которые связаны с работой людей, контролируются:




	
региональными актами;
	
федеральными нормативно-правовыми документами;
	
Трудовым Кодексом;
	
международными стандартами, кодексами, конвенциями. 




	 Кадровые споры – одни из популярных конфликтных ситуаций на предприятии. Сотрудники обращаются в суд для защиты своих интересов. И штрафные санкции за такие нарушения огромны.




	 Компания «МЕЛИШЕФФ» предлагает комплексное обслуживание по кадровым вопросам. Мы берем на себя формирование пакета документов по каждому кадровому мероприятию. Вы минимизируете риски конфликтов, проверок со стороны трудовых инспекций, других претензий. 



 




Преимущества аутсорсинга



	 Функциональные обязанности по приему, увольнению, переводу и другие вопросы должны возлагаться на кадровую службу. Заниматься делами должен опытный сотрудник, имеющий специальное образование, навыки.




	 Проблемы при формировании кадровой службы:




	
оклад такого сотрудника на рынке труда – высокий;
	
не всегда можно найти опытный персонал;
	
для нее нужен отдельный офис, оборудование, надлежащие условия труда;
	
дополнительно требуется обеспечить социальный пакет: отпуск, больничный, повышение квалификации, премию. 




	 Итог – высокие издержки, которые не всегда окупаются. Предприятия на старте не могут выделить подобную сумму. Для компаний среднего уровня не рационально формировать целый штат. Издержки на целую команду могут занять весомую часть бюджета.


	  #CALCULATOR#





	 И минус в том, что нет никаких гарантий. Вы не сможете проверить законность, правильность всех операций. А сотрудник не будет нести материальной ответственности. Штраф, как и компенсацию работнику, заплатит компания.




	 И все это объясняет популярность аутсорсинга. Мы предлагаем:




	
  экономию. Вы оплачиваете только стоимость услуг. Она зафиксирована в договоре. Вам не нужно платить премию, надбавку, повышение квалификации. Своим работникам зарплату платим мы.
	
законность. Наша команда сформирована из специалистов, имеющих профильное образование и большой опыт ведения кадровых мероприятий, позволяющий соблюдать нормы трудового законодательства.
	
оптимизацию. Максимально используем утвержденный инструмент минимизации затрат.
	
гарантию. Наша ответственность прописана в договоре на обслуживание. Работаем на основании гарантий, полной материальной ответственности. Консультируем при трудовых спорах и даем рекомендации по способам досудебного урегулирования. 




	 Такую форму работы используют многие компании. Выгодна форма для представителей малого и среднего бизнеса. Они экономят, оптимизируют работу. Крупные компании соизмеряют затраты на аутсорсинг с издержками на штатное обслуживание. 



 




Как мы работаем







	
Согласовываем численный состав и штатное расписание (в т.ч. оклады/тарифы/ставки/методы начисления).
	
Консультируем по оформлению и ведению документации по кадровым мероприятиям.
	
Предоставляем полный отчет по начислениям, формируем платежные документы в установленные сроки.
	
Отвечаем за своевременную отправку отчетов в контролирующие органы. 



Какие вопросы решаем



	 Кадровый учет - стандартный участок работы. Он есть на любом предприятии. Связано это с наличием сотрудников на всех предприятиях. Но у любой фирмы есть своя специфика. Она должна учитываться при такой работе.




	 Какие вопросы решаем:




	
подготовка пакета документов для приема, увольнения, перевода сотрудников в рамках одного структурного подразделения, целой организации;
	
консультации при подготовке трудовых договоров для каждого сотрудника, утверждение коллективных трудовых соглашений;
	
заполнение статистических отчетов, карточек учета по кадрам;
	
подача отчетности в инстанции;
	
сопровождение проверок, обжалование их результатов;
	
расчет по заработной плате с соблюдением МРОТ, прожиточного минимума, индексации, других социальных гарантий;
	
ведение электронных трудовых книжек. 



Кадровые консультации



	 Учет – это постоянная работа, которую мы ведем. Но в определенных случаях нужна разовая помощь. И поскольку в «МЕЛИШЕФФ» сформирована команда, предлагаем помощь в чрезвычайных ситуациях. Оказываем помощь при решении трудовых споров. Также за подобной консультацией стоит обратиться в таких ситуациях:




	
смена формы собственности, аппарата управления компанией;
	
увольнение начальника отдела кадров, смена команды;
	
выявление по факту проверки множества нарушений в сфере кадрового обеспечения;
	
наличие споров, конфликтов в коллективе, постоянные иски, жалобы, внутренние разборки;
	
реорганизация и другие изменения (обращаться стоит до момента наступления события);
	
в иных неоднозначных ситуациях. 




	 Системные консультации, полный аутсорсинг помогает получить уверенность, стабильность и гарантии. Вы минимизируете свои риски, а также улучшаете имидж среди работодателей.



            [~DESCRIPTION] => 

	 Кадровые вопросы – одни из сложных на предприятии. Решать их вынужден каждый работодатель, у которого в штате есть хотя бы один сотрудник. На первый взгляд, кадровый учет – это небольшая предметная область. Она не требует особых знаний. Так считает определенная часть управленцев, желающих сэкономить. Они передают подобные задачи на плечи секретарей, экономистов, бухгалтеров. Есть ряд руководителей, желающих самостоятельно оформлять прием, увольнение персонала.




	 Но такие действия опасны. Вопросы, которые связаны с работой людей, контролируются:




	
региональными актами;
	
федеральными нормативно-правовыми документами;
	
Трудовым Кодексом;
	
международными стандартами, кодексами, конвенциями. 




	 Кадровые споры – одни из популярных конфликтных ситуаций на предприятии. Сотрудники обращаются в суд для защиты своих интересов. И штрафные санкции за такие нарушения огромны.




	 Компания «МЕЛИШЕФФ» предлагает комплексное обслуживание по кадровым вопросам. Мы берем на себя формирование пакета документов по каждому кадровому мероприятию. Вы минимизируете риски конфликтов, проверок со стороны трудовых инспекций, других претензий. 



 




Преимущества аутсорсинга



	 Функциональные обязанности по приему, увольнению, переводу и другие вопросы должны возлагаться на кадровую службу. Заниматься делами должен опытный сотрудник, имеющий специальное образование, навыки.




	 Проблемы при формировании кадровой службы:




	
оклад такого сотрудника на рынке труда – высокий;
	
не всегда можно найти опытный персонал;
	
для нее нужен отдельный офис, оборудование, надлежащие условия труда;
	
дополнительно требуется обеспечить социальный пакет: отпуск, больничный, повышение квалификации, премию. 




	 Итог – высокие издержки, которые не всегда окупаются. Предприятия на старте не могут выделить подобную сумму. Для компаний среднего уровня не рационально формировать целый штат. Издержки на целую команду могут занять весомую часть бюджета.


	  #CALCULATOR#





	 И минус в том, что нет никаких гарантий. Вы не сможете проверить законность, правильность всех операций. А сотрудник не будет нести материальной ответственности. Штраф, как и компенсацию работнику, заплатит компания.




	 И все это объясняет популярность аутсорсинга. Мы предлагаем:




	
  экономию. Вы оплачиваете только стоимость услуг. Она зафиксирована в договоре. Вам не нужно платить премию, надбавку, повышение квалификации. Своим работникам зарплату платим мы.
	
законность. Наша команда сформирована из специалистов, имеющих профильное образование и большой опыт ведения кадровых мероприятий, позволяющий соблюдать нормы трудового законодательства.
	
оптимизацию. Максимально используем утвержденный инструмент минимизации затрат.
	
гарантию. Наша ответственность прописана в договоре на обслуживание. Работаем на основании гарантий, полной материальной ответственности. Консультируем при трудовых спорах и даем рекомендации по способам досудебного урегулирования. 




	 Такую форму работы используют многие компании. Выгодна форма для представителей малого и среднего бизнеса. Они экономят, оптимизируют работу. Крупные компании соизмеряют затраты на аутсорсинг с издержками на штатное обслуживание. 



 




Как мы работаем







	
Согласовываем численный состав и штатное расписание (в т.ч. оклады/тарифы/ставки/методы начисления).
	
Консультируем по оформлению и ведению документации по кадровым мероприятиям.
	
Предоставляем полный отчет по начислениям, формируем платежные документы в установленные сроки.
	
Отвечаем за своевременную отправку отчетов в контролирующие органы. 



Какие вопросы решаем



	 Кадровый учет - стандартный участок работы. Он есть на любом предприятии. Связано это с наличием сотрудников на всех предприятиях. Но у любой фирмы есть своя специфика. Она должна учитываться при такой работе.




	 Какие вопросы решаем:




	
подготовка пакета документов для приема, увольнения, перевода сотрудников в рамках одного структурного подразделения, целой организации;
	
консультации при подготовке трудовых договоров для каждого сотрудника, утверждение коллективных трудовых соглашений;
	
заполнение статистических отчетов, карточек учета по кадрам;
	
подача отчетности в инстанции;
	
сопровождение проверок, обжалование их результатов;
	
расчет по заработной плате с соблюдением МРОТ, прожиточного минимума, индексации, других социальных гарантий;
	
ведение электронных трудовых книжек. 



Кадровые консультации



	 Учет – это постоянная работа, которую мы ведем. Но в определенных случаях нужна разовая помощь. И поскольку в «МЕЛИШЕФФ» сформирована команда, предлагаем помощь в чрезвычайных ситуациях. Оказываем помощь при решении трудовых споров. Также за подобной консультацией стоит обратиться в таких ситуациях:




	
смена формы собственности, аппарата управления компанией;
	
увольнение начальника отдела кадров, смена команды;
	
выявление по факту проверки множества нарушений в сфере кадрового обеспечения;
	
наличие споров, конфликтов в коллективе, постоянные иски, жалобы, внутренние разборки;
	
реорганизация и другие изменения (обращаться стоит до момента наступления события);
	
в иных неоднозначных ситуациях. 




	 Системные консультации, полный аутсорсинг помогает получить уверенность, стабильность и гарантии. Вы минимизируете свои риски, а также улучшаете имидж среди работодателей.



            [DESCRIPTION_TYPE] => html
            [~DESCRIPTION_TYPE] => html
            [CODE] => kadrovyy-uchet
            [~CODE] => kadrovyy-uchet
            [EXTERNAL_ID] => 
            [~EXTERNAL_ID] => 
            [IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_priority_catalog
            [~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_priority_catalog
            [IBLOCK_CODE] => aspro_priority_services
            [~IBLOCK_CODE] => aspro_priority_services
            [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_priority_services_s1
            [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_priority_services_s1
            [GLOBAL_ACTIVE] => Y
            [~GLOBAL_ACTIVE] => Y
            [SORT] => 9
            [~SORT] => 9
        )

    [127] => Array
        (
            [ID] => 127
            [~ID] => 127
            [NAME] => Налоговый консалтинг
            [~NAME] => Налоговый консалтинг
            [IBLOCK_ID] => 71
            [~IBLOCK_ID] => 71
            [DEPTH_LEVEL] => 1
            [~DEPTH_LEVEL] => 1
            [IBLOCK_SECTION_ID] => 
            [~IBLOCK_SECTION_ID] => 
            [SECTION_PAGE_URL] => /services/nalogovyy-konsalting/
            [~SECTION_PAGE_URL] => /services/nalogovyy-konsalting/
            [PICTURE] => 2196
            [~PICTURE] => 2196
            [DESCRIPTION] => 

	 Законы, связанные с налогами, не просто сложны, но и переменчивы. В них регулярно вносятся изменения, и предприятия обязаны быть в курсе, приводя бухучет в соответствие. Разобраться в меняющихся требованиях, привести документы в соответствие им поможет «Мелишефф».



Помощь при камеральных проверках



	 Камеральные проверки предполагают, что ИФНС запрашивает документы компании и изучает их на предмет правильности заполнения, достоверности сведений, соответствия законам. Правила их проведения:




	
ФНС может уведомить о начале проверки, но не обязана делать это. Часто она просто запрашивает у организации нужные документы.
	
Длительность процедуры - длится три месяца, иногда полгода.
	
Запрашиваться могут любые бумаги, чаще всего это первичные документы за последний отчетный период.
	
Бумаги для изучения сотрудниками ФНС должны быть отправлены в срок до 5 дней. 




	 По итогам проверки инспектор ФНС составляет Акт, в котором отражает обнаруженные нарушения. Если компания не согласна с его заключениями, она может обратиться с апелляцией. Будет произведен повторный анализ, после можно обращаться в вышестоящие органы или Арбитражный суд.


	  #CALCULATOR#

	 Чтобы подготовиться к камеральной проверке, потребуется помощь экспертов, способных обнаружить нарушения в документах. «Мелишефф» предлагает:




	
Выявление причин проверки.
	
Изучение документации.
	
Подготовка документов для предоставления в ФНС.
	
Подготовка апелляции. 




	 Чтобы пройти проверку, нужно не только содержать документы в порядке, но и знать, уметь отстаивать свои права, ведь налоговики нередко ошибаются. Наши сотрудники помогут заказчику избежать штрафных санкций. 



 




Сопровождение проверок



	 Проверки со стороны ФНС могут быть не только камеральными, но и выездными. Мероприятия проводятся в офисе компании, а сотрудники ФНС изучают не только документы, но и осматривают помещение, проводят инвентаризацию, опросы работников. Чаще всего выездные проверки устраиваются, когда у налоговой есть основания полагать, что будут обнаружены нарушения. Результатом становятся санкции:




	
Доначисления, если инспектора выяснили, что величина налога должна быть больше указанной в декларации.
	
Начисление пеней при просрочках взносов.
	
Штрафы назначаются, если обнаруживаются правонарушения.
	
Приостановка финансовых операций через блокировку счетов. Она парализует деятельность компании, ведь отсутствует отсутствует возможность производить расчеты с партнерами. 




	 Во время выездных проверок всегда на связи представитель «Мелишефф». Сопровождение включает:




	
Анализ документов, выявление ошибок, их устранение.
	
Инструктаж сотрудников, которые могут выступать свидетелями.
	
Контроль действий инспекторов, пресечение превышения полномочий.
	
Изучение акта проверки, выявление в нем нарушений.
	
Оспаривание решение представителей налоговой. 




	 Наши эксперты работают консультируют заказчика, предотвращая негативные последствия проверок.



Помощь в налоговой



	 Официальное открытие предприятия начинается с момента регистрации в ФНС, когда оно становится налогоплательщиком. Начинающим предпринимателям не всегда просто разобраться с процедурой, и в этом помогут эксперты «Мелишефф»:




	
Выбор системы налогообложения.
	
Открытие расчетного счета.
	
Помощь в получении государственной поддержки, если она полагается. 




	 С ФНС тесно взаимодействуют и уже работающие компании, регулярно сдавая отчеты и уплачивая налоги. Помощь экспертов может потребоваться:




	
При составлении отчетов.
	
При заполнении деклараций.
	
Для консультации по поводу оптимизации налогообложения.
	
При переходе на другой налоговый режим. 




	 Предприятия регулярно проверяются инспекторами ФНС. Во время них компании может потребоваться помощь эксперта. Он поможет подготовиться к проверкам, найдет ошибки в документах и устранит их.




	 Законы в сфере налогообложения постоянно меняются, а ФНС получает новые инструменты для контроля над их выполнением. Часто ошибки, которые становятся причиной взысканий, совершаются из-за отсутствия знаний. Налоговая консультация для ООО от экспертов «Мелишефф» позволит не допустить их и оптимизировать политику предприятия в сфере уплаты налогов. 



 




Налоговые консультации



	 Бухгалтера и руководство компаний не всегда в курсе изменений в законах, которые происходят регулярно. Разобраться в них и устранить ошибки в документах поможет налоговый консультант:




	
Оценит, каковы будут налоговые последствия планируемой сделки, как проводить учет совершаемых операций.
	
Поможет выбрать схему хозяйствования, удобную для налогообложения.
	
Оценит законность действий ФНС при проверках.
	
Разъяснит, как применять законы и их нормы.
	
Проведет аудит налоговой нагрузки на бизнес.
	
Поможет провести смену налоговых режимов. 




	 Часто потребность в консультации возникает у ИП. Помощь потребуется:




	
Для выбора налогового режима при регистрации предприятия.
	
Для разъяснения изменений в законах.
	
При переходе на другой налоговый режим.
	
При проверках со стороны ФНС. 




	 Все эти случаи требуют оформления документов, при ошибках они будут отклонены. Чтобы этого не случилось, нужна помощь экспертов, которые готовы дать гарантию результата своей работы.



Оптимизация налогообложения



	 Налоговая нагрузка на предприятия высока, но с помощью консультанта ее можно оптимизировать. Существует лишь несколько законных способов:




	
Выбор системы налогообложения. Для этого необходимо понимать сферу работы предприятия, уровень его доходов, число сотрудников. Эксперты «Мелишефф» помогут выбрать режим, позволяющий снизить выплаты.
	
Оформление вычетов – профессионального, за компенсации сотрудникам, социальных.
	
Получение региональных льгот, если они предусмотрены местными законами.
	
Создание отдельных юридических лиц для работы с партнерам с НДС и без него.
	
Оптимизация расходов и доходов, исключение тех из них, которые не подлежат налогообложению.
	
Уменьшение количества сотрудников через аутсорсинг. 




	 С помощью «Мелишефф» можно уменьшить налоговые выплаты, не нарушая законов и не прибегая к серым схемам. 



 




Удаленная работа



	 Налоговый консалтинг на постоянной основе требуется только очень крупным предприятиям, на которых такой специалист числится в штате. Мелким и средним компаниям логичнее воспользоваться разовыми услугами удаленного консультанта от компании «Мелишефф».




	
Работа проводится в соответствии с договором, где зафиксирована материальная ответственность консультантов.
	
Работаем во всех направлениях налоговой политики. Это оптимизация налогообложения, заполнение и сдача всех видов отчетов, консультирование в спорах с ФНС и другие.
	
Гарантия конфиденциальности финансовой и коммерческой информации. 




	 Наши сотрудники разъяснят все тонкости налоговых законов и помогут найти равновесие между работой в рамках закона и уменьшением налоговой нагрузки.

            [~DESCRIPTION] => 

	 Законы, связанные с налогами, не просто сложны, но и переменчивы. В них регулярно вносятся изменения, и предприятия обязаны быть в курсе, приводя бухучет в соответствие. Разобраться в меняющихся требованиях, привести документы в соответствие им поможет «Мелишефф».



Помощь при камеральных проверках



	 Камеральные проверки предполагают, что ИФНС запрашивает документы компании и изучает их на предмет правильности заполнения, достоверности сведений, соответствия законам. Правила их проведения:




	
ФНС может уведомить о начале проверки, но не обязана делать это. Часто она просто запрашивает у организации нужные документы.
	
Длительность процедуры - длится три месяца, иногда полгода.
	
Запрашиваться могут любые бумаги, чаще всего это первичные документы за последний отчетный период.
	
Бумаги для изучения сотрудниками ФНС должны быть отправлены в срок до 5 дней. 




	 По итогам проверки инспектор ФНС составляет Акт, в котором отражает обнаруженные нарушения. Если компания не согласна с его заключениями, она может обратиться с апелляцией. Будет произведен повторный анализ, после можно обращаться в вышестоящие органы или Арбитражный суд.


	  #CALCULATOR#

	 Чтобы подготовиться к камеральной проверке, потребуется помощь экспертов, способных обнаружить нарушения в документах. «Мелишефф» предлагает:




	
Выявление причин проверки.
	
Изучение документации.
	
Подготовка документов для предоставления в ФНС.
	
Подготовка апелляции. 




	 Чтобы пройти проверку, нужно не только содержать документы в порядке, но и знать, уметь отстаивать свои права, ведь налоговики нередко ошибаются. Наши сотрудники помогут заказчику избежать штрафных санкций. 



 




Сопровождение проверок



	 Проверки со стороны ФНС могут быть не только камеральными, но и выездными. Мероприятия проводятся в офисе компании, а сотрудники ФНС изучают не только документы, но и осматривают помещение, проводят инвентаризацию, опросы работников. Чаще всего выездные проверки устраиваются, когда у налоговой есть основания полагать, что будут обнаружены нарушения. Результатом становятся санкции:




	
Доначисления, если инспектора выяснили, что величина налога должна быть больше указанной в декларации.
	
Начисление пеней при просрочках взносов.
	
Штрафы назначаются, если обнаруживаются правонарушения.
	
Приостановка финансовых операций через блокировку счетов. Она парализует деятельность компании, ведь отсутствует отсутствует возможность производить расчеты с партнерами. 




	 Во время выездных проверок всегда на связи представитель «Мелишефф». Сопровождение включает:




	
Анализ документов, выявление ошибок, их устранение.
	
Инструктаж сотрудников, которые могут выступать свидетелями.
	
Контроль действий инспекторов, пресечение превышения полномочий.
	
Изучение акта проверки, выявление в нем нарушений.
	
Оспаривание решение представителей налоговой. 




	 Наши эксперты работают консультируют заказчика, предотвращая негативные последствия проверок.



Помощь в налоговой



	 Официальное открытие предприятия начинается с момента регистрации в ФНС, когда оно становится налогоплательщиком. Начинающим предпринимателям не всегда просто разобраться с процедурой, и в этом помогут эксперты «Мелишефф»:




	
Выбор системы налогообложения.
	
Открытие расчетного счета.
	
Помощь в получении государственной поддержки, если она полагается. 




	 С ФНС тесно взаимодействуют и уже работающие компании, регулярно сдавая отчеты и уплачивая налоги. Помощь экспертов может потребоваться:




	
При составлении отчетов.
	
При заполнении деклараций.
	
Для консультации по поводу оптимизации налогообложения.
	
При переходе на другой налоговый режим. 




	 Предприятия регулярно проверяются инспекторами ФНС. Во время них компании может потребоваться помощь эксперта. Он поможет подготовиться к проверкам, найдет ошибки в документах и устранит их.




	 Законы в сфере налогообложения постоянно меняются, а ФНС получает новые инструменты для контроля над их выполнением. Часто ошибки, которые становятся причиной взысканий, совершаются из-за отсутствия знаний. Налоговая консультация для ООО от экспертов «Мелишефф» позволит не допустить их и оптимизировать политику предприятия в сфере уплаты налогов. 



 




Налоговые консультации



	 Бухгалтера и руководство компаний не всегда в курсе изменений в законах, которые происходят регулярно. Разобраться в них и устранить ошибки в документах поможет налоговый консультант:




	
Оценит, каковы будут налоговые последствия планируемой сделки, как проводить учет совершаемых операций.
	
Поможет выбрать схему хозяйствования, удобную для налогообложения.
	
Оценит законность действий ФНС при проверках.
	
Разъяснит, как применять законы и их нормы.
	
Проведет аудит налоговой нагрузки на бизнес.
	
Поможет провести смену налоговых режимов. 




	 Часто потребность в консультации возникает у ИП. Помощь потребуется:




	
Для выбора налогового режима при регистрации предприятия.
	
Для разъяснения изменений в законах.
	
При переходе на другой налоговый режим.
	
При проверках со стороны ФНС. 




	 Все эти случаи требуют оформления документов, при ошибках они будут отклонены. Чтобы этого не случилось, нужна помощь экспертов, которые готовы дать гарантию результата своей работы.



Оптимизация налогообложения



	 Налоговая нагрузка на предприятия высока, но с помощью консультанта ее можно оптимизировать. Существует лишь несколько законных способов:




	
Выбор системы налогообложения. Для этого необходимо понимать сферу работы предприятия, уровень его доходов, число сотрудников. Эксперты «Мелишефф» помогут выбрать режим, позволяющий снизить выплаты.
	
Оформление вычетов – профессионального, за компенсации сотрудникам, социальных.
	
Получение региональных льгот, если они предусмотрены местными законами.
	
Создание отдельных юридических лиц для работы с партнерам с НДС и без него.
	
Оптимизация расходов и доходов, исключение тех из них, которые не подлежат налогообложению.
	
Уменьшение количества сотрудников через аутсорсинг. 




	 С помощью «Мелишефф» можно уменьшить налоговые выплаты, не нарушая законов и не прибегая к серым схемам. 



 




Удаленная работа



	 Налоговый консалтинг на постоянной основе требуется только очень крупным предприятиям, на которых такой специалист числится в штате. Мелким и средним компаниям логичнее воспользоваться разовыми услугами удаленного консультанта от компании «Мелишефф».




	
Работа проводится в соответствии с договором, где зафиксирована материальная ответственность консультантов.
	
Работаем во всех направлениях налоговой политики. Это оптимизация налогообложения, заполнение и сдача всех видов отчетов, консультирование в спорах с ФНС и другие.
	
Гарантия конфиденциальности финансовой и коммерческой информации. 




	 Наши сотрудники разъяснят все тонкости налоговых законов и помогут найти равновесие между работой в рамках закона и уменьшением налоговой нагрузки.

            [DESCRIPTION_TYPE] => html
            [~DESCRIPTION_TYPE] => html
            [CODE] => nalogovyy-konsalting
            [~CODE] => nalogovyy-konsalting
            [EXTERNAL_ID] => 
            [~EXTERNAL_ID] => 
            [IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_priority_catalog
            [~IBLOCK_TYPE_ID] => aspro_priority_catalog
            [IBLOCK_CODE] => aspro_priority_services
            [~IBLOCK_CODE] => aspro_priority_services
            [IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_priority_services_s1
            [~IBLOCK_EXTERNAL_ID] => aspro_priority_services_s1
            [GLOBAL_ACTIVE] => Y
            [~GLOBAL_ACTIVE] => Y
            [SORT] => 500
            [~SORT] => 500
        )

)